人民邮电报社是工业和信息化部直属事业单位。经过60年的发展，现已形成立足通信信息行业，报刊网结合，全方位、立体化服务行业和社会用户的媒体格局，宣传报道覆盖通信信息产业各个领域，成为中外通信信息产业同行增进了解、扩大合作的桥梁和纽带，在国内外具有广泛影响。

　　人民邮电报社旗报——《人民邮电》报是我国创刊最早、业界发行密度最大的行业报之一。毛泽东主席于1948年12月在西柏坡亲笔为筹办中的《人民邮电》报题写报头，成为全行业的骄傲。自上世纪80年代起，根据形势发展，报社与时俱进，开拓创新，又先后创办或者主办了三刊两报——《邮电企业管理》杂志、《中国集邮报》、《中国无线电管理》杂志、《中国网友报》、《中国电信业》杂志，并于1998年10月开通了新闻网站，逐步实现了从单一报纸向多元报刊、从平面媒体向平面和网络结合的转变。2000年9月，成立人民邮电新闻宣传理事会，形成了部主管、报社主办、各大通信运营公司协办的办报新体制；并率先在首都新闻界建成计算机编采网络，实现报刊出版微机化和网络化。与此同时，报社致力于专家型人才队伍的培养，特别是近年来随着报社人才培养工程的实施，加速了人才队伍的成长进程，目前，人民邮电报社已培养造就出一支以硕士研究生、大学本科生为主，平均年龄36.2岁，富有活力与创造力的专家型新闻编采队伍。近年来，人民邮电报社记者共有三百余篇新闻作品获全国各类新闻奖。从2005年起，报社大力推开企业文化建设活动，逐步将报社60年发展历史所形成的特有的报社精神，提炼出“团结、奋进、服务、创新”的社训以及核心价值观、使命、愿景，并结合报社实际，不断强化员工的企业理念，从中发掘报社与全社会价值体系相辅相成的内涵、外延，从而营造出具有报社特色的企业文化氛围，使企业文化建设贯穿到各项采编、经营、服务全过程之中，使中国特色社会主义理论体系和马克思主义新闻观融合到报社企业文化的骨髓之中，融入到报社员工的言行举止之中。

　　在先进的企业文化指引下，人民邮电报社不断加大改革力度，不断完善业务体系、经营模式和管理制度，正向着建立一流报社集团的目标迈进。